随着第二届世界互联网大会·乌镇峰会在海内外网友的点赞喝彩声中完美落幕，国网嘉兴供电公司的峰会专项保供电工作也交出了令人满意的答卷。本届世界互联网大会只有短短3天，但承担本次峰会保供电重任的国网嘉兴供电公司却已经足足准备了一年，实现了乌镇电网的华丽转身，确保峰会保供电重任的圆满完成。在这场保供电战役中，嘉兴供电公司工会开展的世界互联网大会保供电专项立功竞赛发挥了重要的作用，而这，正是该公司工会全面推进“建设有温度的工会、争做有风度的会员”(“两度”)建设的其中一个着力点。
“两度”目标凝聚人心引领正能量
2015年初，国网嘉兴供电公司工会顺应新形势提出了“建设有温度的工会、争做有风度的会员”工作目标，并在中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》指导下全面推进“两度”建设工作。为实现“有温度的工会”目标，该公司专门制订了“两度十全”工作法，从规章制度、办事流程、工作方法各方面规范、提升工会工作，以有效发挥工会职能，积极引领职工、组织职工、服务职工。“有风度的会员”是对员工综合素养的要求和目标，嘉兴供电公司工会基于社会主义核心价值观，提出了“五讲四美”风度标准，倡导会员们争做“讲文明、讲诚信、讲法治、讲正气、讲奉献、善为美、和为美、孝为美、勤为美”的新一代电力职工。嘉兴供电公司“两度”工会工作品牌自提出以来，迅速得到了广泛认可和支持，成为凝聚合力引领工会工作的强大推动力，各级工会和广大职工积极参与，工会工作能力和水平有效提升，员工主人翁精神显著增强，涌现出了浙江省道德模范、全国道德模范提名奖邹林根，浙江省优秀职工钱栋，见义勇为功臣曹晨宇等一大批敬老孝亲、爱岗敬业、无私奉献的典型。
围绕中心助力企业竞赛展风度
在“两度”建设中，工会围绕企业中心工作，以“安康杯”竞赛、重点工程立功竞赛为抓手，积极探索劳动竞赛促进企业发展的新内涵。乌镇峰会电力保障专项立功竞赛、城农网改造立功竞赛等，极大地调动职工的积极性和主动性。特别是联合“省、市、县”三级公司工会同时组织开展的乌镇峰会电力保障专项立功竞赛，公司所属126个班组1712人次参赛，实现了“零故障、零闪动、零差错、零投诉”的保电目标，在全世界面前展示了国家电网公司电力铁军的形象和风度，为推动专项重大保供电任务圆满完成积累了宝贵经验，得到了广大职工的热烈响应和各级领导的高度肯定。
“安康杯”竞赛活动是嘉兴供电公司工会促进安全生产的重要载体，今年以来，为提升安全管理水平，保障员工生产安全，该公司围绕安全生产主题，组织开展“安全生产作基础、奋发有为争标杆”“安康杯”竞赛活动。活动制订了“安康杯”竞赛计划，贯穿全年所有重点工作，有效营造安全氛围，提高职工安全意识，提升安全管理水平，切实维护职工安全健康权益。2015年，嘉兴供电公司第11次荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位。
以人为本心系职工工会显温度
积极传递工会组织的温度，在“两度”建设中，嘉兴供电公司始终坚持以服务职工为工会工作的出发点和落脚点。今年以来，公司启动职工代表工作室的全面建设，建成市、县两级职工代表工作室(接待站)，以现场接待、移动接待、网络接待三种模式，多种形式广泛征集职工意见建议，搭建汇聚职工民意民情民智的新平台，开拓职工代表履行职责、公司深化企业民主管理的新渠道。在各基层工会广泛推进职工之家建设，为职工工间休闲时光提供阅读和运动场所，打造学习交流的平台，营造团结和谐的氛围。以“践行核心价值观，争做最美电力人”为主题开展职工文化体育年系列活动，将核心价值观与职工文化、传统节庆、社会公益、电力生产、人文关怀等巧妙地相结合，赋予了文体活动更丰富的内涵和更深远的意义，在展示电力职工风采的同时，激发广大职工实现梦想，投身事业的热情。组织开展“电力劳模公益行”系列活动。劳模先进们率领职工志愿者，走上街头、走进社区，深入城市、乡村，开展用电义诊、用电宣传、社区服务、爱心帮扶、公共设施清扫等公益活动，以实际行动弘扬劳模精神。嘉兴电力“两度”工会工作品牌建设，提升了职工积极性和创造力，开创了工会工作的新局面。