缙云县“三抓三落实”推进绿化工作向造管并重转变
为巩固深化“创森”成果，努力践行“绿水青山就是金山银山”的生态理念，近年来，缙云以“三抓三落实”的工作机制，推进绿化工作由单纯造林向造管并重转变，取得良好成效：“十二五”时期，全县绿化造林9.38万亩，森林抚育28万亩，平原绿化0.8万亩，四旁植树104万株，新建省级森林村庄9个，市县级绿化示范村58个，森林覆盖率达73.9%，活立木蓄积534万立方米。
一是抓科学规划，落实工作任务。 科学编制《缙云县义务植树基地绿化设计方案》、《缙云县新春植树活动方案》，本着适地、适树、适绿原则，因地制宜，精心挑选新春义务植树点，连续6年开展春节后上班第一天义务植树活动，在全县上下掀起绿化造林高潮；每年制定《缙云县营造林生产计划》，将全年绿化造林任务落实到乡镇（街道），由林业部门定期通报全县城乡绿化情况，确保绿化造林工作落到实处，见到成效；根据省市珍贵彩色健康森林建设布局，今年将出台《缙云县“六边”区域美丽林相建设规划》，计划到2020年，实施林相改造2.4万亩，着力打造一批彩色、珍贵、健康森林和大径材基地样板，建设美丽林相。
二是抓全员参与，落实管护责任。 大力开展“312义务植树节”、“绿化造林月”、“爱绿护绿、爱护公物——我们在行动”等主题实践活动，积极鼓励企事业单位、社会团体、个人以林木绿地认建认养的方式进行抚育管理，解决林木后期管护难题；大力开展主题绿化林建设，去年以来，共建成“姐妹林”、“兄弟林”、“珍贵树种林”、“樱花林”、“茶花园”、“三八林”、“银杏养生林”、“干部同心林”、“风情岭”等主题绿化林9个；同时，创新开展“好溪先锋林——三万党员百万树”行动，通过年纪大的党员认领、抚育一课树，年轻党员种植、管理一棵树，新发展的党员种植、管护好入党纪念树等方式，充分发挥党员干部在绿化造林中的先锋模范作用。目前，缙云已有1.1万名农村党员参与到护绿活动中，成为绿化后期养护的中坚力量。
三是抓组织保障，落实长效机制。 创新筹资机制，在用好县政府每年500万元绿化造林专项资金的基础上，积极鼓励支持民间资本、社会企业投资建设和管护森林绿地，撬动更多的社会资金注入管护工程；建立县、乡、村三级网络化管理体系，落实日常绿化管护责任，各乡镇（街道）都建立了专门的绿化管护机构，绿化管护纳入政府年度综合考核；林业部门成立造林工作督导组，对造林进展、质量及管护情况进行跟踪督导，督促做好绿化管护工作，确保苗木植后有人管，植后能成林、成景；同时，充分利用电视、报纸、林业网站、林业杂志、官方微博、林业微信等载体，深入开展林业宣传，大力弘扬“植绿、爱绿、护绿、兴绿”的文明新风，营造全社会齐抓共管的良好氛围。（缙云县林业局）