根据全省活力档案建设试点工作汇报会精神，日前，温州市档案局就“推进档案干部队伍专业化建设”试点工作进行了专题研究，提出了五项举措：一、举办全市档案整理立卷、查询调卷、数字化加工等业务技能竞赛活动，提高全市档案工作人员的专业技能，发现和培养全市档案工作者中的拔尖人才和业务骨干；二、实行“导师制”、“试岗制”，加强“传、帮、带”，培养年轻干部，带动全局档案干部在档案接收、整理、编目、利用等方面业务水平的提高；三、开展“基地式”、“标准化”实践培训，通过档案业务实践体验基地，建立档案立卷工作标准模板，供市直机关档案室和县（市、区）档案人员来馆学习实践；四、实行局领导班子窗口接待日制度，及时发现和解决全市档案工作中存在的问题；五、推进档案专业技术资格考评工作，将档案专业技术资格列入中层干部提拔任用的必要条件，鼓励局（馆）全体同志重视档案专业技术资格考评。 (温州市档案局办公室)