淳安县林业局部署“两学一做”常态化制度化
日前，淳安县林业局召开“两学一做”常态化制度化部署推进会，机关全体人员、各林业中心站站长、国有林场场长、支部书记参加会议。局党委书记、局长陈东来作动员部署。
会议指出，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导、更好发挥党的政治优势的必然要求。全局党员要切实提高思想认识、增强行动自觉，深入把握“两学一做”学习教育常态化制度化的目标任务和基本要求，紧密联系实际、学思践悟、知行合一，推动学习教育全覆盖、常态化、重创新、求实效。各支部要高度重视，精心组织，以钉钉子精神抓好落实。全覆盖，即全局18个支部和266名党员都必须参加学习教育，行政服务中心党员要理顺关系，确保按时参加学习教育。常态化，即“两学一做”学习教育是党内今后较长时期内开展的经常性党员教育，也是全局各支部党建工作的重要内容。重创新，即全局各支部要以发展的观点开展学习教育，要结合“锻造林业排头兵”和“建设康美千岛湖”实践动态加以学习。求实效，即全局党员必须实实在在的参加学习教育，通过学习提高政治理论水平，为“建设康美千岛湖”发挥林业人应有的作用。
会议要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要做到“三个结合”。一是坚持学与做相结合。“两学一做”学习教育，基础在学、关键在做。二是坚持抓好“关键少数”与抓实基层支部相结合。要发挥“关键少数”的示范带动作用，用有效制度机制推动领导干部带头学习、学深悟透，带头做合格共产党员。三是坚持整体推进与服务中心相结合。要把学习教育与贯彻落实县党代会、县“两会”精神等中心工作深度融合，与“三双”（即双创双彩双增：创省级森林城市、创省级自然保护区，对环湖沿线、“两高”入城口进行彩化、增加林农收入、增强森林蓄积量覆盖率）工作相结合，切实激发全局党员干部干事创业的内生动力，为建设康美千岛湖提供坚实组织保障。
会议强调，要积极开展“践行四个人，争当林业排头兵”活动，局属各支部要对照“四个人”要求，广泛开展“互看互学互比”活动，搭建实践历练平台，让党员在岗位中自觉贯彻县党代会和县“两会”精神，引导党员把岗位当战场、把履职当战斗，努力锻造康美团队淳安林业铁军。（淳安县林业局）
