浙江“多措并举” 关爱高温下的环卫工人

　　近期，针对高温酷暑下承担城市保洁的环卫工人工作生活情况，浙江省采取多项举措，对环卫工人的工作给予合理安排、对环卫工人的生活给予大力关爱。
　　 一是调整工作时间。 各地规定6月到9月高温期间，日最高气温达到35℃以上、38℃以下时，高温时段换班、轮休；日最高气温达到38℃以上（含38℃）时，市区道路、街巷等露天场所清扫保洁暂停纯人工作业，最大限度减少高温中暑事件的发生。
　　 二是主推机械化作业。 各地针对高温天气城市道路作业情况，进一步调度增配清扫、洒水车辆，在高温时段作业以机械化作业为主、以人工化分拣为辅，要求每日机械化普扫必须达到3次以上，并增加道路清洗和洒水作业频次。
　　 三是发放高温补贴。 各地环卫部门在6月至9月，严格按照标准向环卫工人发放高温津贴。加强职工培训，增强环卫工人预防中暑等自我防护意识，对体弱职工合理调配班次，职工身体如遇不适及时安排就医。并规定不得安排怀孕女职工在35℃以上的高温天气从事露天作业、温度在33℃以上的工作场所作业。
　　 四是开展高温慰问。 各地纷纷呼吁沿街机关、企（事）业单位、个体工商户等，都能共建城管环卫爱心休息点，免费为从事露天作业的一线环卫工人提供工间休息、避暑纳凉的场所。同时，各地总工会、政府部门、企事业单位也纷纷向环卫工人送去高温慰问品。（厅城建处 供稿 本站编辑 林文芳）