2015年度综合考评做“减法”

市考评办推出“免检清单”

G20峰会是杭州今年的“圆心”工作，为了让市直单位有更多时间、精力，聚焦到重点工作上来，市考评办近日在年终综合考评中推出了一份“免检清单”。

这份“免检清单”包括——

在2015年度市直单位绩效目标考核中，对部分佐证清晰、绩效已外显的目标，免予年终目标检查；

对于佐证材料较清晰、绩效不够明显的目标，免予台账资料检查，但要进行实地检查；

对于佐证材料简单、绩效分析不够到位的目标，重点检查考核，有实地的必须进行实地检查。

1月14日起，市考评办会同市委督查室、市政府督查室，组成5个检查组，对116家市直单位2015年度工作目标完成情况，以及“五水共治”、“人才工作”等专项目标完成情况检查考核，考核结果纳入各单位年度综合考评。

在这次目标检查考核中，共有56家单位的86项年度工作目标将予以免检。

比如，市人大常委会机关的“地方立法”工作目标，市农办“耕地承办权确权登记试点”、市建委“环城北路地下通道工程”、市财政局“推进政府购买公共服务”、市物价局“管道天然气价格改革”等工作目标，将免予年终目标检查。

同时，对“扬尘治理”等年中发过“绩效改进通知单”的绩效目标，在此次检查中将进行重点检查考核。

市考评办主任伍彬说，对市直单位部分达到日常绩效管理基本标准的工作目标予以免检，符合1月1日起正式实施的《杭州市绩效管理条例》有关规定，体现了强化日常管理、减少年终集中检查考核、减轻基层负担的考评导向，让市直单位能够集中时间精力做好年终的各项重点工作和新一年度的工作谋划。

新一年度综合考评，将突出体现G20峰会“圆心”导向，尤其是在2016年度市直单位和区、县（市）绩效目标的制定工作中，必须凸显服务保障G20峰会这一主题，同时社会评价意见整改、重点意见跟踪督办和“公述民评”等工作也要结合峰会主题，切实推进峰会服务保障，确保综合考评产生一个良好的、正向的激励效果。