嘉兴市三项措施严禁教师暑假有偿补课净化育人环境

为贯彻落实全省中小学育人工作座谈会精神，进一步加强和改进教育系统作风建设，切实解决教育领域群众反映强烈的突出问题，维护嘉兴教育良好形象。我市在暑假来临之前，落实三项措施，加大整治力度，严禁中小学教师暑假有偿补课等违规行为。

一是加大作风建设力度。制定出台《关于进一步提高师德师风建设实效的实施意见》，进一步明确教师教育教学行为规范，使教师管理纳入规范化、法制化轨道，建立起师德师风建设长效机制，进一步净化育人环境。在全市建立了师德定期报告制度，各级学校按要求成立以校长为组长的整治有偿补课行为工作小组，认真清查本校在职教师中是否存在从事有偿补课情况，并于每月底报主管教育行政部门。各级学校召开全体教师大会，将《嘉兴市教育局关于中小学教师从事有偿补课等行为的处理办法》印发给每一位教师，认真组织教师逐条学习，做到教师签收阅知率达到100%，学校与每一位教师签订拒绝参与有偿补课承诺书，完成率达到100%。

二是加大查处整治力度，对于社会举报和投诉，每件必查、每查必清、查实必究。对极个别为了自身经济利益、顶风进行有偿补课或相互间介绍学生的教师，一经查实，严格依法依规处罚，利用查处持续营造整治有偿补课等行为的高压氛围。市、县两级教育行政部门以正风肃纪为抓手，由监察室牵头，成立了专项整治在职教师有偿补课行为督查队伍，通过明查暗访，重点查访《处理办法》在学校的落实情况。针对暑假期间有偿补课容易反复问题，市、县两级教育行政部门及时部署，及时通报7起典型案件的查处情况，严肃警示个别教师的侥幸行为。

三是加大宣传教育力度。提高社会公众对整治中小学在职教师从事有偿补课等行为的知晓率，鼓励社会公众积极举报中小学在职教师从事有偿补课等行为，夯实教育行政部门开展整治的群众基础。同时广泛宣传师德师风典型，大力褒奖师德师风模范人物，展现当代教师的精神风貌，弘扬正气，进一步倡导尊师重教的社会风尚，努力营造师德师风建设的浓厚氛围。各级学校通过发放《给家长的一封信》，向学生和家长宣传在职教师参与有偿补课的危害，让专项治理行动得到广大家长的理解和支持。并将学校和教育行政部门的举报途径告知家长，自觉接受家长和社会的共同监督。