两个体系

桐乡市残联发挥信息平台作用 提升爱心服务效率
桐乡市以浙江省“残疾人综合信息服务管理系统”、“残疾人共享小康工程系统”为基础,自行研发“残疾人就业管理系统”和“扶残助残爱心工作平台”,形成覆盖全市14个镇、街道、区的210个村(社区),服务全市4. 残疾人联合会

海宁市嘉兴首创招聘村(社区)残疾人公益性岗位专职委员
为加快残疾人事业“两个体系”建设、促进残疾人就业工作,充实基层残疾人组织服务力量,9月,海宁市制定下发《关于印发村(社区)残协残疾人专职委员公益性岗位使用和管理实施意见的通知》,10月各镇(街道)开展村(社区)残疾人公益岗位专职委员招聘工作。首批残疾人公益性岗专职委员将在残疾人超过100人的村(社区)中先行配备50%,合计达36人。一是岗位首创性。村(社区)残疾人残疾人公益性岗位专职委员是指在村(社区)残协中配备的专职开展残疾人工作的全日制工作人员,享受公益性岗位待遇。据了解,当前我省各地残疾人公益性岗位虽较多,但大多只配备到市、镇两级,而此次我市在村(社区)级基层组织中设置残疾人专职委员公益性岗位,这在嘉兴尚属首创,试点带动意义显著。二是工作高待遇。根据《村(社区)残协残疾人专职委员公益性岗位使用和管理实施意见》,村(社区)残协残疾人专职委员公益性岗位的工资待遇按不低于我市最低月工资标准(1470元/月)的150%执行,据测算,全年合计近3. 残疾人联合会