龙游：因地制宜促效能

　　综合文化站是农村文化工作的主阵地，是为基层群众提供基本公共文化服务的重要平台。 近年来，龙游县通过想方设法建站所、多措并举抓队伍、免费开放优服务和有的放矢抓创新，因地制宜促效能，全县基层公共文化服务工作有声有色。

　　2008年，在乡镇机构改革中，龙游县乡镇（街道）综合文化站统一并入事业综合服务中心，自此，综合文化站的设置虚拟。2013、2014年，在公共文化服务水平评估中，龙游县综合文化站建设指标在全省排名末位。2015年，该县以基本公共文化服务标准化重点县建设为契机，找准短板，狠抓综合文化站建设，经过两年的努力，通过改建、扩建、租赁、置换等形式，全县15个乡镇（街道）到2016年底全面建成“有机构、有站所、有编制、有职级、有经费、有队伍、有活动”的“七有”标准化、个性化的综合文化站，平均面积从原来的“零”增加到1200多平方米，实现从无到有质的飞跃。

　　2016年，龙游县编委专门下文为全县综合文化站增设了机构，核定编制数27名，并正式明确综合文化站站长为乡镇（街道）中层正职，享受乡镇（街道）中层待遇，并经县委组织部同意，综合文化站站长人选由乡镇（街道）推荐，县文广新局对推荐人选实施考察，统一任命，确保有专业、有干劲、想干文化、能干文化的人员上任。而在文化员招录上，龙游县人力资源和社会保障局专门开绿灯，一是乡镇（街道）招录文化员不受编制限制；二是乡镇（街道）上报文化员招考专业须由县文广新局把关审定；三是文化员招考实行专业测试为主，理论测试为辅，即按照专业测试70%，理论测试30%的比例计分。2014年以来，全县共新录用乡镇（街道）文化干部19名，这些文化干部专业素养高、业务能力强，文化工作开展得有声有色。与此同时，依托乡镇（街道）综合文化站，全县相继建起了排舞队、坐唱班等业余文艺团队540多支，业余文艺人员达2万余人。

　　据介绍，龙游县每个综合文化站每周开放时间确保在42小时以上，各乡镇（街道）根据自身实际，制定开放时间表。经过两年的发展，各乡镇（街道）免费开放都形成了地域特色，如湖镇、龙洲等地婺剧爱好者多，综合文化站里坐唱班活动非常红火；小南海镇因室外场地大，吸引越来越多的群众来跳排舞，镇里还举办了排舞大赛，各村报名踊跃；詹家镇综合文化站建在集聚区，辐射周边10多个村、1万多人口，每天门庭若市；塔石镇、罗家乡等综合文化站开放时间每天都一延再延，经常到了晚上10点后都关不了门，综合文化站成了最受村民欢迎、最聚人气的地方，去综合文化站已然成为农村群众的生活新时尚。

　　同时，依托县文化馆、图书馆、美术馆等文化资源平台，建立流动文化服务供给目录，开展菜单式精准化送书、送戏、送展览等服务，提升综合文化站公共文化服务的质量和品位。2015年以来，围绕治水、拆违、美丽乡村建设等中心工作，先后开展了专题巡演、展览活动超过100场次。

　　在此基础上，龙游县以建立建优乡镇综合文化站为着力点，创新探索“花钱少、方法巧、活动多”模式，积极探索综合文化站政府购买服务的社会化运作新模式，引导有实力的优秀文化公司与综合文化站联姻，通过引进社会力量、整合盘活资源、打造品牌特色，全面提升综合文化站效能。目前，全县15个乡镇（街道）综合文化站分别与7家文化公司签订了合作协议，各乡镇（街道）综合文化站的群众文化活动开展得如火如荼。而如此通过社会力量办文化，不仅有效解决了基层文化工作人员少、不够专业等问题，更带来了新思想、新理念，为基层文化工作注入了新的活力。