萧山区戴村镇机关干部实行“周考”制
05.12.2014 07:14
本文来源: 政府
今年10月以来，萧山区戴村镇建立了机关干部抽点汇报问答制度，旨在进一步转变干部工作作风，打通联系服务群众“最后一公里”。两个月来，全镇已开展“周考”4次，24名镇干部被抽考。
据悉，该项工作制度一般在周一下午以抽点汇报会形式举行，由镇主要领导随机抽取机关干部汇报工作，并进行点评。汇报内容涵盖机关干部前阶段的主要工作、下阶段的重点工作计划，工作中碰到的困难、对党委的意见建议等，同时也可结合自身工作实践，谈体会、说感受、讲经验。在这几次的“周考”中，该镇目前主要的工作如农村生活污水问题、公墓建设和平坟迁坟等事关民生民计问题，都是重点考核内容。
“周考”制度出台，一下提升了镇机关干部的工作紧迫感，解决了部分干部工作上应付、过程中搪塞、效果上打折扣的作风问题。有机关干部表示，对“考生”来说，只有在平时的工作中更加铆足劲、备足功课，才能顺利通过“周考”。
“实施机关干部工作汇报抽点问答制，在检阅机关干部工作情况的同时，也促进了全镇重点工作的有序开展，激发了机关干部的工作热情，营造了干事创业的良好氛围。” 该镇党委书记汤卫如是说。（本站编辑 陈洪凯摘编）
本文来源: 政府
05.12.2014 07:14
