白领跳槽意愿持续走高 人均投递13.85份简历

在日前举行的全国“两会”上，就业这一话题再次引发热议。眼下，又逢“金三银四”跳槽季，各大人才市场人头攒动，火爆异常，白领跳槽小高峰又如约而至。今年白领跳槽意向是否发生了变化，不同行业、岗位的供需又呈现怎样的趋势？

根据智联招聘最新提取的报告数据显示，全国白领人均投递简历数量为13.85份，相比上一期数据的12.27份，增加了近2份，提升比例为12.9%，可见，白领跳槽已经进入白热化阶段。

从各行业白领简历投递数量占比来看，跳槽意愿最强烈的行业，房地产行业拔得头筹，占比高达14.9%，对比上期数据提高了4.5%。易居智库研究总监严跃进认为，随着房地产宽松政策接连出台，房地产行业仍旧是中国目前经济架构中最重要的形式，加之该行业就职人员频繁离职，他预测房地产行业在2016年仍会保持良好的发展势头，对人才的需求也因此成为刚需。

此外，跳槽意向最强烈的10大行业的白领，简历无一例外均投向互联网行业。随着国家大力推进“互联网+”，互联网行业已是未来最为朝阳的产业，其对高端人才的吸引力毋庸置疑。

值得注意的是，企业发布的简历数量排名中，销售业务和销售管理成为发布简历数量最多的两个岗位，由此可见，大多数公司对人才的渴求几乎都集中在能否为企业“赚钱盈利”的岗位上。

随着中国众多企业的市场化，全球化进程的完善，对销售岗位的复合型人才需求也开始逐步增加，相对以往的传统销售，很多公司更需要一些有头脑、有资源、专业性强，同时对市场发展有着准确判断的复合型人才。