瑞安市创新举措尝试组建5个“现代学校联盟”

近年来瑞安部分义务教育阶段学校招生爆满，虽已最大限度挖掘潜力，但个别学校仍不堪重负。初步估计今年该市安阳中心城区5所热门学校施教区内适龄儿童数超出招生计划580人。为有效破解热门学校招生热难题，加快推进区域内学校高位优质均衡发展，6月9日，瑞安市教育局正式发布《瑞安市义务教育阶段实施“现代学校联盟”试点工作的意见》，在15所学校率先启动“现代学校联盟”组建。

该市的“现代学校联盟”采取1+x的方式，将地理位置相近的学校组建若干个“现代学校联盟”，由联盟中1所学校作为理事长学校，牵头组织x成员学校开展各项活动。各参与学校法人、校名和行政隶属关系不变，联盟内权益平等，采取理事长轮值制度（任期原则上为小学2年、初中3年）。 第一批5个“现代学校联盟共涉及15所学校。

组建的现代联盟学校实行学校联盟理事联席会议制度，由各理事共同制定适合学校联盟发展的管理总则。从2017年起，每年7月份，学校联盟对新一年级与七年级任教教师进行统一配置，各成员学校骨干教师（瑞安市级及以上三个层次骨干教师、高级教师）相对均衡，普通教师按不少于30%比例予以调配，打破教师校籍观念，逐步实施由“单位人”向“系统人”转变的管理模式。联盟成员校建立统一的课程管理体系和师生评价机制，均衡配置各成员学校教学仪器设备，实行“教研大年级组制”，打造“一盟一品”德育品牌，实现资源共享。同时，将成立现代学校联盟专家组，指导各联盟成员学校开展教学行动研究，梳理、总结各成员单位在联盟发展过程中取得的经验和成果，整体提升联盟内学校办学条件、师资水平及教育教学质量，充分发挥优质教育资源的影响、辐射和带动作用。