运用网络平台 提速档案培训——宁波将档案岗前培训周期压缩到半年

近年来，宁波根据新形势下档案工作的发展要求，积极探索档案培训新模式。针对档案人员更换频繁，新入职档案人员培训周期过长的问题，从2017年开始，运用网络在线培训，计算机机房考试的方式，实现了档案岗位考试一年考试二次，使新入职的档案人员可以在半年内，完成岗位培训与考试，尽快完成从“外行”到“里手”的转变。

凡是宁波大市范围的档案人员，点开宁波档案网站的档案教育平台，通过注册、审核、授权，就可以便捷地在线学习档案继续教育与岗位培训的相关内容。目前岗位培训分别开设了：档案工作概论、档案管理、文件管理、档案法制建设、档案信息资源开发利用、科技档案管理、档案保护、档案工作现代化、档案实训等课程，学员在学完规定的学时并完成作业，就可取得考试资格，通过考试成绩合格后就可以取得岗位培训考试合格证书。宁波档案教育网络平台经过一年多的试运行，目前各项功能更趋完善，基本达到档案培训网络化、快捷化的预期目标。（宁波市档案局 甘厚龙）