杭州重点产业相关行业用人需求大

2016杭州市秋季人才招聘会

2017届毕业生加入求职大军

昨天，2016杭州市秋季人才招聘大会在和平会展中心二楼举行，阿里巴巴、华东医药、海康威视、银江科技、南都电源、西子电梯、省建工集团、农夫山泉、联华华商等663家知名企事业单位提供1.5万余个岗位。1.3万人次求职者来寻找合适的工作，最终达成选人择业意向3563人次。

招聘会提供1.5万余个岗位 上万求职者涌入会场找工作。

2017届毕业生提前求职

HR建议要明确自己定位

昨天的招聘会为综合性招聘会，从岗位层次来看，从“入门级别”的助理岗位，到高级经营管理岗位均有放出，有无工作经验者都能找到一席之地。因此，在现场不乏一些稚嫩的面孔，新学期开学，这些刚刚步入大四的学生也提早准备起来了。来自浙江工业大学的小江和大学室友4个人一起来找工作，他们手中各自拿着简历边走边看。不过毕竟是2017届的毕业生，小江将这次招聘作为试水，只是来看看。“我还不知道自己要做什么，能找个实习的地方也好，反正先看看吧。”小江说。

与2017届毕业生淡定的心态不同，昨天的现场还有部分2016届高校毕业生经过短暂的经验积累后选择“跳槽”。“毕业时着急找工作，就随便定了一个行政的岗位，结果发现还是喜欢做自己本专业的工作。”本科读人力资源专业的小徐说，今天打印了20份简历，目标就是冲着人力资源的岗位去的，大小公司都可以，先在本专业上积累经验最重要。

为了更好地服务现场求职者，杭州人才市场在入口处设置了一块“店小二”服务区。服务区内的工作人员是有十几年经验的高级猎头以及5年以上服务企业的杭州人力资源管理协会员工，他们对企业背景、招聘要求有一定的了解，也会根据求职者的专业及工作经验，有针对性地推荐用人单位和招聘岗位，同时还为求职者简历投递提供建议，省去求职者满场奔跑找工作的时间，提高求职效率。

“应届生来找工作，最担心的是不知道自己想做什么，这个话题说过很多次，还得强调一下。”提到给应届生求职者的建议，服务区的工作人员一再强调这一点。