杭州市属国有企业主动作为、积极谋变打好“三去一降一补”的组合拳

    供给侧结构性改革意义重大、事关深远，杭州市属国有企业立足实际，积极谋划，强化战略引领，以“三去一降一补”为抓手，合理制定发展规划与经营目标，为国有企业助推供给侧结构性改革提供了具有“四梁八柱”意义的杭州模式。

     一是筑牢“根”与“魂”。 市属国有企业明确理想信念和发展方向，全心全意依靠广大企业员工，将党的制度、党的文化、党的领导与现代企业制度充分融合，筑牢党管国企、加强党对国有企业的领导这个“根”与“魂”。杭汽轮集团专门制定了《企业党建工作十三五规划》，与企业的改革发展战略同步规划、同步实施、同步考核落实；新组建的种业集团、重组西湖电子和信科公司，在新建重组的同时设置建立和调整优化党组织；杭州银行、杭氧集团在新建异地企业或分支机构时，均第一时间建立党组织；地铁线路运营采用合资模式时也同步建立党组织，紫之隧道、千岛湖引水工程还把支部建到了工地、车间和班组中，真正做到了党的组织设置与党建工作同步跟进，切实深化党建责任落实。 二是狠抓“去”与“降”。 供给侧改革主要涉及到产能过剩、库存大、债务高企这三个方面，为解决好这一问题，就要完成 去产能 、 去库存 、去杠杆、降成本这几大核心任务。市属国企认真谋划，合理布局，做好“去”与“降”的文章。截止2016年底，市属企业已成功推动7家低小散弱企业退出，推进7家企业主板上市，新增3家新三板挂牌。其中，杭州银行在经济下行、利率市场化和互联网金融异军突起的大背景下，坚持降成本、促转型、抓服务，战略转型（深化改革）项目顺利推进，转型取得明显成效，管理基础更加扎实，经营效率提升，该行计划在2018年总资产达到8695亿元，营业收入达到146亿元，实现利润总额57亿元，实现净利润45.6亿元，净资产收益率达到10.13%。 三是力拼“补 ”与“新”。 补短板方面，各市属企业勇于作为，查找短板，在创新上下足功夫。杭州信息科技有限公司、市原水公司、西湖电子集团、市运河集团等高新技术企业将进一步致力于科技园区投资建设开发、产业涉及园区投资服务、新材料、新能源、信息服务等多个领域，逐步形成以现代服务业和新材料为主导的产业格局。加快推进各级技术创新中心建设，力争在国家和省级重点实验室、工程实验室、工程中心建设等方面取得新进展。此外，积极探索科技人才激励机制，持续激发创新活力。 四是确保“稳”与“改”。 各市属国有企业将稳增长作为发展的第一要务，坚定不移地完成市国资委制定的各项目标，并通过增资扩股、转让国有股权等方式引进战略投资者，有序推进企业混合所有者改革。中国（杭州）青春宝集团有限公司作为杭州首个集团层面试水混合所有制改革的市属国企集团，在杭州产权交易所公开挂牌转让66%股权，杭州胡庆余堂集团有限公司最终以48560万元人民币摘牌，青春宝集团的国有股权减至34%，完成了从国有独资企业到混合所有制企业的改革。