杭州市局“新常态”管理促名录库维护更新上新台阶

基本单位名录库建设作为统计的“四大工程”之一，是统计的一项基础性工作,基本单位名录库的维护与更新是一项长期而复杂的工作，杭州市局以“新常态”管理，推进名录库维护更新上“新台阶”。

——建机制，部门信息资料交换实现“常”。 为充分发挥统计工作联席会议制度作用，杭州市全面整合原有各类统计联席会议，建立了以市委常委、常务副市长为召集人的统计工作联席会议制度，联席会议制度下专门设立了一个基本单位名录库管理组，达到了部门联动、资源互补、信息共享，实现了基本单位信息提供、核实、入库、维护等工作的准确、快捷。

——明职责，建设维护使用管理实现“常”。 根据杭州实际，制定了《杭州市统计基本单位名录库建设维护与使用管理实施意见》，明确了部门、市、县、乡统计部门和村（社区）统计员在基本单位名录维护中的职责及操作流程，使各级都清楚地明确责任、完成的时间节点及质量要求，实现了全市基本单位名录库建设维护与使用管理的“常态化”。

——拓延伸，企业增减变化情况掌握实现“常”。 为在第一时间掌握企业增减变化信息，提高名录库数据质量，杭州市实现了基本单位名录库向社区、村的延伸。为做好社区、村基本单位名录库的建设与维护工作，杭州市从提高社区、村统计人员基本素质上下功夫，在社区实行政府购买统计服务，招聘大专以上文化程度、懂统计业务与懂程序应用的人员为社区统计人员。在村一级，对统计人员实行政府补贴，同时对年龄55周岁以上、高中以下文化程度、不会使用计算机的村级统计人员进行适时合理调整。这样，社区、村统计人员素质得到了明显提升，为及时提供企业变更信息，及时对名录库进行更新维护提供了基础保障。

——强考核，名录库数据质量控制实现“常”。 为强化名录库的“龙头”地位和重要性，在严格执行国家和省的相关规章制度的同时，根据杭州市历年来的考核情况，以抓齐抓全单位、提高数据质量为中心，修改完善名录库考核办法，以考核促使基层统计部门领导和业务骨干照章办事，深化对名录库管理维护工作的认识，改变对名录库工作的态度，提高名录库数据质量。 

——重执法，名录库执法检查工作实现“常”。 杭州市局将基本单位名录库的执法检查，作为加强统计基础建设的一项常规化工作，作为判断一个单位统计基础是否扎实、统计数据是否准确、可靠的重要依据。在具体的统计执法检查中，除加强统计法律法规宣传外，细致检查基本单位原始记录、统计台账和基层报表，看各种属性指标和有关数量指标是否与名录库资料相同，基层报表数据是否与统计台账一致，数据是否来之有源，出之有道等。