总听说杭州人才净流入率第一：来了多少？看中什么？

    春节刚过，一篇《逃离北京，拥抱杭州》的网文又火了。

    恰好，2月27日，杭州市举行了人才工作新闻恳谈会，来的不光有记者这些老面孔，还有一些新面孔：几家猎头平台的负责人。

    猎聘浙江分公司总经理柴卿说：“今年春节后，我们为杭州企业提供招聘会的频次明显增加，越来越多的求职者，更加愿意来杭州参加工作了。”

    近几年来，总听说杭州人才流入率又拿到了第一，到底增长多少？这些人才在意什么？人才工作为什么受到空前重视？

    连续三年来杭人才高位运行

    在杭州龙翔桥地铁站里，能看到“成都·许你一个美好未来”的人才新政广告。

    成都赤裸裸来到杭州地盘抢人，背后是引才大战激烈的严峻事实。其实，在各项人才流入率榜单上，成都拼不过杭州。

     究竟多少人才流向杭州？

    杭州市委组织部透露了最新的数据：2017年，杭州新接收应届高校毕业生7.93万名，其中硕士以上学历10003名，同比增长高达20.9%。

    “这已经是第三年突破7.5万人。”杭州市人才服务局毕业生就业服务处处长祝国群介绍，2015年，杭州接收应届毕业生首次突破7.5万人，此后进入高位运行阶段，且每一年增长态势都十分明显，“来杭应届毕业生中，超过六成来自市外高校，湖南、江西高校毕业生的增幅扩大。”

    长期占据“第一”位置的杭州海外人才流入率，同样有了流入人数佐证。

    2017年，杭州新增市全球引才“521”计划人才55名，带动引进海归人才4068名；新增市“115”计划高端外国专家年薪资助项目23项、引智项目206项，带动引进外籍人才6150名。