德清县“三送三帮”促进民族团结进步

今年来，德清县认真贯彻落实中央和省市民族工作会议精神，紧紧围绕民族工作“两个共同”主题，以民族团结进步创建“六进”工作为抓手，认真探索少数民族群众服务管理创新举措，扎实开展“三送三帮”活动，促进了民族团结和社会和谐。

一是送培训，帮助提高工作技能。坚持主动为少数民族流动人口提供就业岗位信息、开展职业介绍和指导、提供职业技能培训等，帮助他们拓展就业空间，提升就业能力。镇（街道）、村（社区）和少数民族员工较多的企业还结合自身实际，定期为少数民族员工开展劳动技能、法律、文化等培训。截止目前，各级和企业累计免费开展各类培训22次，受益少数民族人员达500余人。

二是送文化，帮助活跃业余生活。创新载体，建立完善各类文体活动平台，先后在雷甸镇新利村、钟管镇美生橱柜、雅士迪建立了民族团结进步活动中心、少数民族员工之家、少数民族工作站等各类微组织和活动场所。大力支持镇（街道）、村（社区）和企业开展多元文化活动，充分发挥少数民族的资源优势，定期开展彝族火把节、趣味运动会等活动，吸引各族群众参与，促进各民族团结和睦。大力推进企业文化车间创建工作，直接受益少数民族人员达2000余人。今年以来，共举办各民族联欢闹元宵、中秋传统佳节、端午包棕子和少数民族儿童学民俗欢乐过“六一”等活动10余次，营造了各民族团结进步浓厚氛围。

三是送温暖，帮助困难群众。探索创建少数民族流动人口管理服务方式办法，以推进“四微”服务体系建设为抓手，采取设立少数民族便民服务窗口、发放少数民族服务指南、开展结对帮扶等措施，为少数民族人员提供政策咨询、法律援助和民生信息等服务，积极为他们排忧解难。大力开展安吉章村镇郎村村和遂昌石练镇迎新村两个民族村结对帮扶工作，落实帮扶资金25万元。建立完善重大节日走访慰问制度，将生活有困难的人员及时纳入救济和帮扶范围，并定期开展送温暖献爱心慰问活动，累计发放爱心帮扶款2万余元。加强少数民族代表人士队伍建设，充分发挥民族界代表人士的桥梁纽带作用，帮助维护少数民族人员的合法权益，做好他们的思想疏导和矛盾化解工作。