领导要员工陪唱歌喝酒 不去的扣全部奖金

年关将近，这几天，“律师来了”的咨询信息，主要涉及这几个方面：劳务纠纷、民间借贷、婚姻情感、拖欠货款等。

我们选取部分比较有典型意义的，请“律师来了”签约律师为大家解答。祝愿大家都能安心回家，快乐过年！

领导要求我们陪唱歌喝酒

不去的人扣掉全部奖金

问：我是做会务工作的，吃年夜饭的时候主管要我们等会吃好去唱歌，我们没去，吃好饭就走了。结果主管发微信到群里说，走的人钱全部扣掉，年终奖金全部没有！

就因为不去陪领导唱歌喝酒，一年努力都白费了！我们该怎么办？

“律师来了”签约律师、浙江汉鼎律师事务所胡正广：我国法律规定，年终奖等奖金是工资的一部分，是劳动者应得的待遇，向劳动者支付奖金是用人单位的义务。奖金与其他方式的工资一样，是劳动者与用人单位通过劳动合同约定、或由用人单位有关制度规定的。

单位领导要求员工陪同唱歌喝酒，显然不属于劳动者提供劳动的工作范围，不是劳动者的义务，劳动者可以予以拒绝。

单位领导以此为由扣除奖金，违反了《劳动合同法》等法律规定，劳动者可以到当地劳动监察部门反映投诉，要求单位发放奖金。

我给一家小饭店送了一个多月的货

他却拖着我的血汗钱不肯给

问：我是水产供货商，2015年9月到10月份供货给一家小饭店，当时说好是一个月结一次账的。后来因为我没有时间帮他供货，他要求我帮他另找一个供货商。

我在同一个市场里帮他找了另一个供货商，送了一个半月的货时，老板又叫他不要供货了，说他自己找好采购员了。这些我们都没有意见的，也没有和他签合同，只想让他把我们的货款结掉就好。

我1月份打电话给他，他一直拖着，找理由不付钱；现在快要过年了，他回老家了，打电话也不接。

钱不算很多，但都是我们的血汗钱！这种情况该怎么办？

“律师来了”签约律师、浙江汉鼎律师事务所胡正广：从陈述材料来看，你们双方构成买卖合同法律关系，属于市场经济活动中一个普通的经济关系。对方拖欠货款未付，属于不诚信之举，构成违约。

该供货商应准备相应买卖合同（如有）、送货凭证等证据材料，向人民法院提起诉讼，要求对方支付货款及承担违约责任。

现实生活当中，诸如菜场、小商品市场、专业市场中的小额交易，当事人之间的交易往来往往不会签订书面合同，只是一般的收据，有时甚至没有留下任何书面材料，发生纠纷的话很难维权。

建议交易双方应树立良好的交易习惯，签订书面合同，货物往来应留下书面收据。同时，在间隔一定时间之内，比如一个月或三个月，双方进行对账并签字确认，此后如发生纠纷，则有利于法院查清案件事实，更好地维护自身合法权益。