[图文]2015──委机关公务员提升能力素质学习交流会成功开篇

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          2015年3月31日，酝酿已久的委机关定期集中式学习交流制度成功迈出了坚实的第一步，为建设学习型机关拓展了平台，为提升公务员能力素质增添了渠道。学习交流会由委党组书记、主任杨敬主持；在家的委领导及委机关全体公务员参加了交流学习。

          第一季来自不同岗位、身具不同才华的七位同志──罗华标、林杰、李春浦、俞新乐、金芳、潘祖光、林莉闪亮登场，他们或讲亲身经历引起的思考，或谈政策差异带来的感悟，或描绘今后的工作蓝图，或分享自己的心路历程，或演绎精典话题，或提出创新思路，各抒己见，各展所长，为大家呈现了一场精彩的思维与智慧的盛宴，收到了很好的效果。

          杨敬主任不仅亲自主持了第一季学习交流会，而且现身说法，与大家分享了自己长期来的学习经历、学习方法、学习收获和学习感悟；不仅对七位同志的发言进行了一一点评，而且为学习交流制度的设计点了赞，同时也对进一步完善和创新学习交流制度提出了宝贵意见要求。在点评中，杨主任结合交流内容，借鉴国际经验，结合我国和我省实际，对目前卫生计生工作存在的问题和原因进行了分析，对如何把握方向、创新机制、推进改革作出了指导，为今后开展工作提供了重要遵循。杨主任强调，建立学习交流制度，是加强学习型机关建设的需要，是提升机关干部能力素质的需要，更是破解改革发展难题的需要。在以后的工作中要贯彻落实好这项学习交流制度，同时要努力形成学习内容的多元化、学习方式的多元化和交流内容的多元化。通过落实和创新学习交流制度，促使每位干部养成良好的学习习惯和科学的学习方法，做到善学善思，学用结合，不断提高自己的工作能力、服务能力和创新能力。
          张平副主任对学习交流制度的建立提出了具体意见，并在研究确定第一季学习交流活动前，专门召集发言的同志，进行了指导，提出了要求。委人事处按照委领导的要求，结合委机关实际和公务员应具备的能力素质，精心设计提出了五大类学习交流主题意见，认真听取吸收委领导及委机关处室意见建议，集思广益，制定出台了《委机关公务员提升能力素质学习交流制度》。