省文化厅召开省级文化系统“一把手”党风廉政建设暨安全生产工作会议

　　日前，省文化厅召开省级文化系统“一把手”党风廉政建设暨安全生产工作会议。厅党组书记、厅长金兴盛主持会议并讲话。厅领导陈瑶、褚子育、柳河、端木义生，厅局机关各处室、厅属各单位负责人，以及厅直属机关党委委员、纪委委员参加了会议。

　　会议总结回顾了十八大以来省级文化系统党风廉政建设工作情况，厅党组认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，不折不扣贯彻落实中央、省委关于党风廉政建设和反腐败工作重大决策部署，有力保障了省级文化系统各项工作的快速推进。尤其是省纪委派驻厅纪检组后，多起积压案件办结，新增信访件呈下降态势，系统党风廉政整体形势向好。会议深刻分析了当前省级文化系统党风廉政建设存在的薄弱环节，着重查找了在思想、制度、监督、队伍建设方面存在的“短板”。

　　会议提出了下一阶段党风廉政建设的目标和任务，主要是构建“一个体系，四个机制”：一是建立健全领导责任体系。制定出台浙江省文化厅党风廉政建设《主体责任实施细则》和《问责实施细则》，同时，督促指导厅属单位党组织和“一把手”进一步明确履行党风廉政建设主体责任清单。加强厅属单位纪检队伍建设。二是构建完善风险防范机制。修订出台干部轮岗交流制度。严格廉政谈话制度。重点防范基建项目、政府采购、资金管理、行政审批、职称评定、评比评审等，研究出台招投标“黑名单”管理制度、厅属艺术单位演出设施设备采购及管理办法等。完善重大事项报告制度。三是构建完善问题发现机制。全面梳理排查廉政风险点。继续发挥内部审计作用，做到三年一审、任中抽审、离任必审，加强专项审计，加强对重点社团组织的审计监督。探索内部巡视工作制度。畅通信访举报渠道，加强线索管理。四是构建完善考核督查机制。修订完善目标责任制考核办法，逐步提高党风廉政建设在目标责任制考核中的比重。抓好现有内控制度落实督查。坚持厅党组半年度廉情分析会和厅属单位党组织党风廉政季度分析会制度等党风廉政建设制度。五是构建完善问责追责机制。切实深化“一案四必须”机制。严格落实“一案双查”，倒逼机关和厅属单位党员干部用好手中权力，落实好工作职责。建立健全责任追究定期报告、典型问题公开通报制度。

　　会议还对省级文化系统安全生产进行了部署，要求厅属各单位落实安全生产责任,强化安全监管,抓实安保措施，完善突发事件的应急预案，扎扎实实为G20杭州峰会做好服务保障。（厅直属机关党委、厅办公室）