余杭工会助外来工融入温暖大家庭

　　通讯员高祺方　记者王海霞报道　近年来，余杭的非公经济发展迅猛，流动务工人员也越来越多。为了让流动务工人员能够尽快融入城市温暖的大家庭中，余杭区工会建立了一整套完整的工作机制，从软环境和硬件设施入手，打造良好的生活环境，让流动务工人员在余杭安居乐业。
　　送教育鼓励外来工多学本领
　　每周二至周六的晚上6点到9点，临平工人文化宫的培训教室里总是灯火通明，来自各条战线的职工不约而同地来到这里参加大专班学习，给自己充电加油。
　　为了让70后、80后的产业工人和新生代农民工有更多的发展空间，2007年，区总工会适时推出职工学历提升工程，区总工会补助每位学员三分之一的学费，鼓励职工参加学历教育，使职工在学技能的同时，在学历上也有进一步提升的机会，改变“蓝领”职工学历偏低的现状。目前，职工学历提升工程大专班已招收学生2100多人。
　　今年，区总工会开展了“资助优秀职工上大学活动”，对职工资助70%以上的学费。这些政策减轻了流动务工人员的经济负担，帮助他们进一步提升自身水平。
　　送文化丰富外来工业余生活
　　在三角村工会的牵头下，2010年，投资400多万元的三角村职工俱乐部建成，有多功能礼堂、职工书屋、棋牌室、练歌室、书画室、健身房、标准篮球场等活动场地。在这个“新杭州人文化家园”里，每到下班时间，外来务工人员都能在这里享受最休闲、最愉快的时光。
　　像这样的“新杭州人文化家园”在余杭区还有很多。如径山镇总工会在镇上三个小集镇建立径山镇工人文化宫、长乐职工俱乐部、潘板职工俱乐部三大文化阵地，服务企业职工，丰富职工业余文化生活，使流动务工人员摆脱了常年生活在单位到宿舍“两点一线”的枯燥生活。
　　截至目前，余杭区共有“新杭州人文化家园”21家，区各级工会依托全区各级职工文化阵地，开展“职工大舞台”、“职工读书月”等活动，为广大流动务工者送去了丰盛的文化大餐。
　　送服务帮助外来工解决困难
　　日前，在崇贤镇打工的四川籍职工黄相树收到了工会送上的救助金3000元，由于女儿病重，家庭生活十分困难，救助金对他来说就是雪中送炭。今年以来，全区共有20位流动务工人员受救助，共收到救助款4.27万元。
　　同时，为帮助流动务工人员安稳返乡过年，区总工会今年年初为368位优秀流动务工人员免费送上汽车票和火车票。区总工会还积极与长运公司联系，为公路返乡的企业务工流动人员提供服务。每年，位于余杭经济开发区的东华链条集团工会都会包大巴将400名职工送回安徽、河南等地，与家人团聚，切实解决职工回家过年的交通难题。