浙江温州:企业老板做"领头雁"走马上任监督岗
中新网浙江新闻11月15日电(见习记者 潘沁文 通讯员 仰轩)戴上监督证，穿上专用马甲，背上检查包——里面包括时时更新的消防安全知识和检查手册……11月15日，浙江省温州市鹿城区仰义街道召开企业安全社会监督团成立大会，新“走马上任”的监督团成员装备齐全，整装待发。这批监督员还有另一个身份，他们都是该街道各大企业的老板或者主要负责人。成立企业安全社会监督团，是仰义街道在企业安全工作管理方面的创新之举，实现了安全监管工作向纵深推进。
据悉，本次大会解读了《仰义街道企业安全工作社会监督团实施方案》，宣布仰义街道企业安全社会监督团成立并颁发社会监督员聘书。随后，监督团在意迈达鞋业有限公司进行了成立后的第一次检查，并在该厂区举行了小型消防演练。
据悉，仰义街道现有企业595家，其中规模以上38家，工业总产值近80亿元。监督团成员主要是仰义街道商会成员、辖区企业主及各行业协会等主要负责人共42人，团长、副团长由企业主和协会负责人担任。监督团实现业务部门指导、自我管理的运行模式，全年工作将由动员部署、推进实施、年底考核等三个阶段组成。
据了解，监督团检查工作分为3种方式：一是企业自查，由企业家对本企业开展安全隐患排查，并对发现的隐患进行整改；二是企业交叉检查，随机选择8家企业，分4组，由监督员两两进行安全交叉检查，并由安监工作人员对发现的隐患开具整改通知书；三是常态化检查，由监督团随机走访辖区企业进行安全隐患排查，发放整改书，并督促其限期整改。
企业主在检查完后需对照上述标准认真填写好隐患反馈表，对排查出的重大隐患交由职能科室督办，确保隐患整改到位。今年年底，街道将对自查阶段中查出隐患数量、整改落实情况等进行排名，按ABC级安全标准划分、评出辖区安全生产先进企业。
“通过安全知识培训、现场隐患排查指导、企业家交叉检查、常态化检查、年终互评互比等方式，充分调动企业家参与安全监督管理工作中，进而充实辖区安全工作监管力量。”街道相关负责人表示，企业负责人要带头做好监督检查“先行军”、责任落实“领头雁”和安全工作“代言人”，实现安全生产工作由被动应付向主动防范的转变。
会上，浙江禾本科技有限公司负责人说，成为企业安全社会监督员，不仅能丰富自己的安全知识，提高安全生产管理水平，更能通过大家的互相督促，确保企业的安全生产工作有效落实。巨纳鞋业有限公司负责人则表示，将认真履行企业安全监督员职责，在隐患排查中不走过场，严格按要求对企业存在的安全隐患进行排查，同时与街道职能科室一起督促将其隐患整改到位。(完)
