舟山市安监局以“七强化”来推动职业卫生监管工作

                  为全面贯彻落实全省职业卫生监管工作和全国职业卫生监管视频会议精神，舟山市安监局及时召开全市职业卫生监管工作会议，部署安排2016年职业卫生监管工作，并以“七个强化”为目标推动全市职业卫生监管工作的落实

一是强化责任考核。将职业卫生监管工作相关指标纳入对县（区）市级管理部门的安全生产目标责任制考核，局内部建立各处室职业卫生工作年度目标考核制度。

二是强化“一体化”监管。制定出台《舟山市职业卫生与安全生产一体化监管实施方案》，按照职业卫生与安全生产一体化监管模式的工作要求，在实施安全生产审批、执法、培训、应急、事故查处、宣传等工作的同时履行职业卫生审批、执法、培训、应急、事故查处、宣传等监管职责，实行职业卫生监管工作统一领导，分工负责制度。

三是强化专项治理。按照国家、省局强化对粉尘危害治理的工作要求，结合本地实际，在继续深化对船舶行业实行专项整治的基础上，开展矿山、砖瓦制造、石材加工等粉尘危害严重行业的专项治理。

四是强化基础监管。为督促用人单位全面履行职业病防治责任，在全面排摸的基础上，加强对企业职业病危害项目申报、检测评价、健康监护、个人防护、危害告知、警示标识、教育培训、制定台账建立等基础工作的监督。

五是强化示范推动。在去年7个行业15家企业开展创建职业卫生管理示范企业的基础上，今年继续部署开展示范企业创建活动，并加以总结推广。

六是强化监管执法。针对用人单位负责人职业卫生意识淡薄，要求市、县（区）制定有针对性的执法计划，开展执法活动，以此推动职业卫生各项工作的落实。

七是强化社会化服务。为切实解决中小企业职业卫生管理基础差、业务不熟悉，积极推动职业卫生中介服务机构为中小企业提供职业卫生知识培训、专项治理、隐患排查、建立台账、制定制度等社会化服务。