海曙区搭建“四个”平台助推企业安全发展

03.11.2014  08:13

    企业是安全生产的主体责任者,海曙区安监局以提升企业自主安全管理为抓手,积极搭建“四个”平台,强化企业安全生产意识,解决安全生产的现实难题,提升安全生产管理水平。

  一是搭互助学习交流平台——保主动安全。构建企业“互助管理”模式,利用资源优势,帮助企业结成安全生产帮扶对子,形成互查互看、互帮互助的“双互”良性循环,在标准化企业创建、文化示范企业创建等活动中,形成学、比、赶、超的良性竞争方式;建立企业安全生产管理交流平台,建立企业QQ群,不定期举行企业家交流座谈会,共享安全管理信息,探讨遇到的难点问题,分享经验,共谋对策。   二是搭服务指导平台——解安全难题。根据局联系服务基层企业的要求,局党组领导每人联系2个街道,每月带领中层以上干部走访企业不少于4家,积极开展对重点联系企业的走访服务,加强对企业的服务指导,帮助企业找隐患、解难题,落实整改措施,切实解决企业在安全生产管理中的重点、难点问题。   三是搭隐患查治平台——提安全水平。在隐患排查主体上,实行“企业自查、部门检查、政府督查、社会监督”的隐患排查联动机制,注重落实企业查患责任,实现查患“关口前移”,提高企业安全自主管理的能力;在执法手段上,实施告知执法、联合执法、说理执法、交叉执法等手段,加大执法力度,切实提高执法效率;在长效机制建设上,努力建立完善隐患排查治理长效机制。   四是搭安全宣教平台——造安全氛围。多种渠道宣传安全生产,局网站常年更新播放安全警示片,安全生产讲座进街道,报纸刊登专版专题,举行知识竞赛,发放宣传读本,有针对性发送预警短信等形式,进一步推进安全生产宣传教育,不断扩大安全生产社会宣传教育面,努力营造安全文化氛围,提高群众的安全生产意识和技能。