拱墅:廉政风险防控用上了ABC管理
09.12.2015 11:42
本文来源: 政府
对20%的A类岗位重点加强权力运行的事前、事中监督，及时发现苗头性、倾向性问题，防范在前、预防在先，将风险解决在萌芽状态。
局纪检组随机抽取一定比例的审批、许可事项全过程监察，介入跑企业、审核资料、会审等环节检查是否严格按办事流程、规定和党风廉政建设要求实施。对存在的问题与薄弱环节事后及时整改。
对30%的B类岗位，加大了廉政教育的力度，及时开展廉政谈话，对相关中介服务企业、开户银行等开展走访活动，征求意见。
而对50%的C类岗位，重点落实了党风廉政建设责任制的各项规章制度，开展好廉政文化进机关活动。
目前，局纪检组对47个岗位实施了分类管理，对36个权力事项开展廉政风险排查，廉政谈话15人次，监督检查31次，廉政专题教育12次，完善制度9项。通过ABC分类管理、全过程监察，初步形成覆盖全局各科室、各重点岗位和关键环节的廉政风险防控管理体系，实现了零投诉、零信访，确保了财政资金和财政工作人员安全。（本站编辑 贾晓芸摘编）
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09.12.2015 11:42
